人才招聘 - 人才需求

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2018届计科类本科生、研究生   ※代号 SE   ※(人数:150)
职位描述: 从事大中型业务应用系统的设计、研发(分海外、国内方向)
招聘要求:
1)计算机、信息科学、软件类应届毕业生;
2)身体健康、相貌端正、性格开朗,善于沟通表达;
3)熟练掌握java/C#/C++/VB等编程语言之一,掌握数据库应用编程技能;
5)应聘对日软件方向者需具备一定的日语能力、或者愿意接受日语强化训练。
 
网络销售实习生   ※代号 TR   ※(人数:3)
职位描述: 我司软件产品的网络销售的实施
招聘要求:
1、南师大,南理工等学校传媒学院学生;
‍2、网络销售,微信,微博相关推广专长;
3,为人诚实守信,有想法。
 
市场推广   ※代号 待定   ※(人数:3)
职位描述: 负责软件产品的推广工作。
招聘要求:
1、有一定的软件产品市场推广经验;
2、市场推广经验1年以上;
3,市场营销相关专业。
 
市场经理   ※代号 PM   ※(人数:1)
职位描述: 制定年度营销策略和营销计划、制定营销策略(微信,微博,媒体),包括年、季、月及特定活动的广告计划;拟订并执行市场调研计划;制定市场活动费用的预算,执行申报及审核程序;
招聘要求:
1、具有2年以上的餐饮行业销售经验,具备一定的客户资源;
2、能独立负责策划,组织实施面向商户和消费者的推广活动;
3、善于沟通,不畏艰难;
 
android开发工程师   ※代号 HPSE   ※(人数:5)
职位描述: 从事手机应用软件的开发。
招聘要求:
1.大学本科及以上学历,计算机、通信工程及相关专业毕业;
2.2年以上Java/C/C++开发经验,至少有1年以上Android平台的开发经验,熟练使用Eclipse、Android SDK等开发工具;
3.熟练掌握常用Android API,了解Android系统体系结构,熟练Android应用程序设计,包括UI、网络等方面;
4.熟悉Android下网络通信机制,对Socket通信、TCP/IP和http/https有一定理解和经验,熟悉Android平台下的多线;
5.熟悉Linux环境及其操作。
 
对日.net开发工程师   ※代号 SE   ※(人数:4)
职位描述: 从事对日大型.net开发项目的详细设计、开发和测试等工作。
招聘要求:
1.有C# Application/Winform,或者图形编辑,线程通信方面的编程经验者佳;
2.二年以上对日软件开发经验,熟悉数据库运用 ;
3.日语三级以上,从事过对日软件开发者优先;
4.具备一定的行业知识,从事过银行、证券、期货、政府办公、电信、电子商务、智能手机等相关业务开发者优先;
 
驻日软件工程师   ※代号 SE   ※(人数:10)
职位描述: 从事对日大型应用软件系统的需求分析、设计、开发和测试等工作。
招聘要求:
1、有1、2年以上对日软件设计及开发经验,精通java、c#、C++等至少一种语言以及数据库应用;
2、有志于长期在日本工作,日语技能国标三级以上;
3、年龄要求30岁以下、性格开朗、善于交流;
4、具备一定的行业知识,从事过银行、证券、期货、政府办公、电信、电子商务、智能手机等相关业务开发者优先。
 
项目主管   ※代号 PL   ※(人数:10)
职位描述: 协助项目经理承担软件项目局部管理工作,解决项目实施过程中发生的问题
招聘要求:
1.计算机相关专业一类本科以上学历;
2.相貌端正,身体健康,性格开朗,善于沟通、交流;
3.从事软件开发4年以上经验,具备全面的软件工程设计、开发、测试的能力及项目计划与控制的管理知识;
4.精通J2EE开发架构或.Net框架、精通java/C/C#/C++/VB等开发语言之一,具有丰富的数据库设计和使用经验;
5.具备良好的团队建设能力,熟悉指导和激励之道,实际常规管理3人以上;
6.对日方向的,要求具备良好的日语书面和口语沟通能力;国内方向的不要求。
 
对日业务式样(咨询)师   ※代号 BSE   ※(人数:30)
职位描述: 从事对日应用软件开发中的业务设计、系统开发和测试工作。重点负责业务的分析和设计、业务传达以及集成测试。
招聘要求:
1.相貌端正,身体健康,性格开朗,善于交流,学习能力强;
2.二年以上对日软件开发经验,有JAVA/C#语言相关的开发经验,具备一定的行业知识;
3.日语一级水平,口语熟练,能够熟练使用日语进行工作;
4.具备日本工作经验2年以上。
 
项目经理   ※代号 PM   ※(人数:5人)
职位描述: 独立负责项目的计划及实施控制,解决项目实施过程中发生的问题
招聘要求:
1.计算机相关专业一类本科以上学历;
2.相貌端正,身体健康,性格开朗,善于沟通、交流;
3.从事软件开发6年以上经验,其中作为项目主管的经验2年以上,具备全面的软件工程设计、开发、测试的能力及项目计划与控制的管理知识;
4.精通J2EE开发架构或.Net框架、精通java/C/C#/C++/VB等开发语言之一,具有丰富的数据库设计和使用经验;
5.具备良好的团队建设能力,熟悉指导和激励之道,实际常规管理6人以上;
6.对日方向的,要求具备良好的日语书面和口语沟通能力;国内方向的不要求。
 
品保工程师   ※代号 QA   ※(人数:4)
职位描述: 负责收集项目中的质量管理数据并加以分析,负责软件质量监控和检查工作。
招聘要求:
1.相貌端正,身体健康,性格开朗,善于交流,25-28岁,理工科本科;
2.具备软件系统开发经验2年以上,其中测试经验1年以上;或者从事QA工作1年以上。
3.具备认真、细心、耐心等素质、具备责任心、做事守原则,富于团队合作精神;
4.熟练使用EXECL、WORD等办公工具,熟悉CMMI模型或ISO9001体系;
 
高级技术工程师   ※代号 SSE   ※(人数:5)
职位描述: 负责项目的技术解决方案、项目实施中的技术调研、难题分析解决
招聘要求:
1,从事软件工程开发5年以上经验,精通J2EE、嵌入式、通信、数据库等某一方向的技术,有技术沉淀。
2,身体健康、相貌端正,为人积极向上,工作认真、主动、踏实。
3,理工科本科以上学历,具备良好的学习新技术能力,以及较好的沟通能力。
 
智能手机软件研发工程师   ※代号 HPSE   ※(人数:20)
职位描述: 从事日本及国内智能手机应用软件的设计及实现编码、测试及技术支持等工
招聘要求:
因公司海内外业务发展需要,现面向全国招聘智能软件开发工程师若干名,待遇从优。
职位要求:
1.相貌端正,身体健康,性格开朗,善于交流,富有团队协作精神,学习能力强
2.计算机、软件工程、数学等专业本科以上学历,25-32岁
3.有较丰富的JAVA/C++/C等语言之一的相关的开发经验,有Andriod、IOS、WP等方面研发经验者优先
4.有较强的自我管理能力、计划和控制能力
5.对日方向需具备日语3级以上技能,或愿意接受日语强化培训。
 
系统工程师(对日)   ※代号 SE对日   ※(人数:50)
职位描述: 从事对日大型应用软件系统的详细设计、开发和测试作等工。
招聘要求:
1.相貌端正,身体健康,性格开朗,善于交流,学习能力强;
2.计算机软件及相关专业本科毕业;
3.二年以上软件开发经验,有JAVA/C#/C++等语言相关的开发经验,具备一定的行业知识;
4.从事过对日软件外包开发者优先。
 
客户经理   ※代号 MKT   ※(人数:2)
职位描述: 负责公司产品的市场开拓与销售工作,定期提供市场分析及预测报告
招聘要求:
1.身体健康,现象气质佳,有良好的沟通能力,善于交际公关;
2.市场营销专业、专科及以上学历,25-28岁;有IT行业技术背景或营销工作经验;
3.有团队合作意识和协作精神,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;
4.对软件研发过程有一定了解,熟练使用EXECL、WORD等办公工具;
 
系统工程师(国内)   ※代号 SE国内   ※(人数:30)
职位描述: 从事国内行业大型应用软件系统的详细设计、开发和测试作等工作。
招聘要求:
1.相貌端正,身体健康,性格开朗,善于交流,学习能力强;
2.计算机软件及相关专业本科毕业;
3.二年以上软件开发经验,有JAVA/C#/C++等语言相关的开发经验,具备一定的行业知识;
4.从事过大型应用软件开发者优先。
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